Юрист по претензионной работе (рекламации)
Не указанаМоскваНравится 250
⚠️Архивировано⚠️
Litigators
🏡 Недвижимость, строительство👨⚖️ Арбитражный процесс👩⚖️ Споры в СОЮ
Норникель
In-houseСовременная производственная компания, крупнейший мировой производитель палладия и рафинированного никеля
Вакансия открыта в Правовом департаменте, в Направлении контрактного менеджмента ПАО "ГМК "Норильский никель"
Чем вам предстоит заниматься:
- — Претензионная (досудебная) работа по выявленным дефектам в работе оборудования, урегулированию таких требований, оценке судебных перспектив по инцидентам, связанным с дефектами оборудования в гарантийный, постгарантийный период;
- — Работа с дефектом (сбор информации, сопровождение, подготовка, согласование, оформление юридически значимых документов, подтверждающих факты по инциденту, подготовка позиции по дальнейшим действиям);
- — Организация работы и взаимодействие с техническими консультантами (внутренними и внешними), проведение экспертизы, работа с экспертной организацией, подготовка технического задания для экспертов, постановка вопросов, оценка, анализ и адаптация для бизнеса заключений, полученных от экспертной организации, технических консультантов;
- — Разработка регламентов и инструкций.
Эта вакансия для Вас, если Вы имеете:
- — Опыт сопровождения строительства производственных объектов в качестве эксперта, главного эксперта по претензионной, рекламационной работе (будет являться преимуществом);
- — Понимаете техническую часть заказа, спецификации к оборудованию, цикл изготовления и поставки оборудования длительного срока изготовления;
- — Сможете определить вид экспертизы, применимый к рекламационному инциденту; понимаете и умеете адаптировать для бизнеса заключение тех. экспертизы, технического консультанта.
Что мы предлагаем:
- — Место работы: г. Москва, 1-ый Красногвардейский проезд (Башня Меркурий) Москва-сити (релокационный пакет для переезжающих в г. Норильск на новое место работы);
- — Заработная плата обсуждается по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат;
- — Бессрочный трудовой договор;
- — Режим работы 5/2 (частичная дистанционная работа);
- — Социальный пакет: ДМС (включая стоматологию), широкий спектр льгот и социальных программ;
- — Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется перемещения и ротация между регионами присутствия, предприятиями Группы.